1、人事档案记载的出生日期和身份证出生日期一致
2、如果属于单位职工，一般都是由单位人力资源部协助办理退休，当然个人也是可以自己去申办的。单位职工一般都是在区县社保局退休审批科窗口办理，需要填写退休申请表，提交相关的材料。比如个人档案、身份证复印件、户口簿复印件、独生子女证复印件、高级职称证的复印件、机关事业单位领导干部还要提交组织部门批准退休的文件等，申请文件的受理一般在生日前的三十日内提交最为合适。
3、退休审批管辖窗口保留《XX市城镇从业人员退休审核表》一份。
4、如果职工存在异地参保缴费历史的，应当及时办理异地缴费转移合并业务。合并入账后，方可办理退休审批。否则，有可能造成养老保险缴费年限不满15年，无法办理退休；或者累计养老保险缴费年限较少，导致基本养老金减少等问题。
5、（二）审查职工的人事档案，确认出生时间。涉及到视同缴费年限（知青、复员军人等）和折算年限（特殊工种），还应审查相关档案材料。
6、男性。足龄退休60周岁，特殊工种55周岁，病退50周岁。
7、为什么呢？因为养老保险待遇的计算，会具体到每一个月为止，个人账户养老金会具体到每一份个人账户钱数为止。只有这样才能算出较为准确的养老金来。如果是因为新年度社会平均工资没有公布或者个人账户记账利率没有公布，也会导致只发放临时性养老金。
8、（四）提前确定退休地点情况。
9、一般会提前一个月申请办理退休手续。
10、关于退休有关问题，欢迎留言！
11、（三）灵活就业人员（个体工商户、自由职业者）
12、二、退休前的准备工作至关重要，那么应做哪些准备呢？
13、如果我的回答对你有所帮助，别忘了评论、转发、点赞、收藏呦！
14、公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：（一）工作年限满三十年的；（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
15、根据社会保险法的规定，职工只要同时符合两个条件就可以办理退休手续:一个是养老保险最低交满了15年；另一个是达到了法定的退休年龄。
16、（二）公务员
17、关于退休的办理，是老年人一直关注的问题。
18、很多人由于企业不重视或者自己不知道退休前准备工作，导致自己的基本养老金比同期退休的同事少了很多，对此，你怎么看？
19、先来说一下在职人员办理退休的流程：
20、（2）职工提交退休材料。户口所在区的社区出具的《社区居住证明》原件、户口本复印件，首页和个人页、一寸免冠照片（办理退休证）。
21、身份证及身份证复印件(18位身份证号码)
22、对了，这个退休生日的确定还真是外人说了算。比如教师行业吧。大家都知道有个三龄认定，即年龄、工龄和教龄，这三龄上的出生年月日一致时，自己说了算；如果不一致，生日并不是你身份证上的生日，要以参加工作时间来推算。
23、注意：对于一些自由职业者，从来没有参加过工作，压根就没有人事档案，那么，该项准备工作可以省略。
24、注意：灵活就业人员（个体工商户、自由职业者）办理退休审批手续与企业办理类似，因此，就不再赘述。具体以当地退休审批部门要求为准。
25、目前，国家法定正常退休年龄是：男60周岁，女工人50周岁，女干部55周岁；如果是从事国家规定的特殊工种人员的，可提前5年退休。
26、很多人只知道：到了法定退休年龄，糊里糊涂的就退休了。和身边同期退休的同事一对比，基本养老金差了几百块，甚至上千元。一下蒙圈了，不知道差在哪里。其实，除了我们经常说的缴费年限和缴费基数以外，很有可能是因为没有做好退休前的准备工作。
27、一、办理退休申报条件
28、本单位携带职工档案和《XX市城镇从业人员退休审核表》（一式四份），养老保险业务窗口打印的《职工缴费核定单》以及《退休证》，到退休审批管辖窗口办理审批。
29、办理丧葬费或遗属补助金。
30、如果不在本单位，需要与职工本人沟通确认其原档案寄存机关，本单位出具介绍信：因办理退休提档。本单位接受密封状态档案。为规避职工原档案材料完整性的瑕疵风险隐患，建议本单位提前30个工作日办理提取，并职工在场当面开封预审，遇有瑕疵问题，及时书面化告知职工，要求其限期全力弥补或确认事实。
31、办理退休手续有两种类型:一种是有单位的，由单位负责帮助办理退休手续；另一种是灵活就业参保人员或下岗失业人员，会委托档案代理部门去办理退休手续。
32、女性。55周岁。
33、在职人员单位的人事部门都会掌握本单位员工的档案认定出生年月（这里强调一下，退休以档案出生年月为准进行计算），一般情况下提前三个月左右会单位会对员工进行档案审核，审核无误后报当地社保部门进行预审，当然如果有问题剩下的三个月时间就是用来解决问题的，比如年龄有问题、工龄有问题等等都需要本人和单位共同解决。当社保部门审核完毕后，就等待正式退休时间即可，单位人事部门会提前办理减员，协助办理公积金、企业年金（职业年金）等等，社保部门结合视同缴费年限核定退休金。距离退休一周左右按照社保部门要求，办理指定银行银行卡，并完成关联，关联后到社区报备即可，一至两个月社保入账。
34、（一）确定人事档案存放地点，调阅人事档案。
35、@人事通
36、第二步：企业退休经办人，办理养老保险在职转退休手续，打印个人账户养老保险明细表等材料。
37、若职工人事档案在本单位，则直接调阅即可。
38、确认退休年龄。查阅职工人事档案，确认档案中最早记载的出生时间。如果首次登记出生日期与户口身份证信息不一致的，应以档案中首次登记记载信息为准。如：身份证出生日期1965年8月，而档案首次登记信息为1965年7月，一般应以1965年7月为法定退休年龄确认依据。
39、第三步：养老保险部门核算基本养老金。
40、二、办理退休时间的选定
41、温馨提示：一般企业退休职工的，还可以享受统筹外退休待遇。
42、退休时间是根据退休人员出生日期来计算，但是退休人员出生日期的判断，有两种方式：
43、每年大额医保统筹部分由单位承担。
44、简言之：公务员工龄满30年，距法定退休年龄不足5年且工作年限满20年，可以申请提前退休。
45、就失业证
46、到法定的退休年龄，什么时间办理退休，一般都是按照生日时间提前三十日去办理比较好。但是各地的规定不一样，具体的需要咨询当地社保部门，或是拨打当地社保热线查询。下面和大家分享我的个人观点。
47、本单位携带职工档案和《XXX市城镇从业人员退休审核表》（一式四份），在养老保险业务窗口打印《职工缴费核定单》，窗口保留《XXX市城镇从业人员退休审核表》一份。
48、（五）退休职工提交申请并提供退休材料
49、第四步：企业退休经办人，办理医疗保险在职转退休手续。
50、（1）职工提交退休申请。
51、（一）企业职工
52、根据职工本人的人事档案中最早记载的出生时间（没有人事档案的，可以按照身份证上出生时间）为认定依据，在法定退休年龄（过生日）的当月办理退休审批，审批通过后，次月下旬发放基本养老金。作为一名具有多年退休经办工作经验的HR，我提醒你：退休对于职工来讲是一件大事，“宜早不宜晚”。虽说当月办理退休审批，但是对于职工和企业退休经办人员，至少应提前30个工作日做好退休审批的前期准备工作，以确保退休审批万无一失。只有准备充分，才能让职工能够安安稳稳、顺顺利利的退休。下面结合本人实际工作经验，为你做具体分析，希望能够对你有所帮助。
53、以上就是今天分享的问答，感谢您的阅读！
54、男性。60周岁。
55、（4）职工本人对上述表格信息确认无误，签字加按手印。
56、办理退休的时间是当月
57、审查《工龄确认表》。《工龄确认表》是本地启动社会保险个人缴费前的工作年限确认证明，俗称：视同缴费年限。以沈阳为例：沈阳市本地职工，1992年10月之前参加工作的，均应当具备《工龄确认表》。职工原档案中，缺少《工龄确认表》的，本单位应当携带人事档案，帮助职工到人社局相关窗口办理工龄确认。上山下乡知情应当具有《上山下乡工龄确认表》。曾经的服役军人，根据服役档案，服役年限计为工作年限。
58、，你身边的人事小助手。
59、审查特殊工种的工作经历。对于从事特殊工种的职工，还应查《职工工资审批表》、保健津贴、职工卡片、调令等原始材料，以此证明该职工从事过特殊工种。对于建立社保缴费制度以前的特殊工种人员，也应审查《工龄确认表》，以此来计算视同缴费年限和折算年限。如果档案中没有能够证明特殊工种经历的材料，职工是无法按照特殊工种，办理提前退休手续的。
60、写在最后：
61、一寸彩色免冠照片1张
62、感谢题主提出问题，我是HR桔子姐，对于“到法定退休年龄，请问什么时间办理退休？”我的解答和观点如下：
63、如果是企业在职职工，应当是工作满当月才能办理退休手续。因此，正确的表述应当叫做：当月把社会保险费缴上之后，才能办理退休手续。
64、审批时间一般为达到法定退休年龄当月下旬。
65、（3）本单位填表确认。退休经办人填写《XX市城镇从业人员退休审核表》、《退休证》、《退休人员登记卡》。
66、那么，这个生日究竟谁说了算呢？有人说，我自己的生日，自己说了不算，难不成还让外人说了算吗？
67、三、如何办理退休审批，基本流程是什么？
68、办理退休手续需要在退休前一个月，由本人持“需要材料”到人才中心申请并填写《退休人员登记表》。需要材料：
69、目前看，人们的法定退休年龄指的是男满六十周，女满五十五周。记住这句话：生日一过办退休，从此成为社会人。
70、这个分两种情况来看，一种是在职人员；另一种是灵活就业人员。
71、《中华人民共和国公务员法》第九十三条
72、退休是一件大事，马虎不得，宜早不宜晚，应早做准备。很多人由于不重视人事档案，错过视同缴费年限的认定，或者无法证明很多历史经历；或者因没有做好退休前的准备工作，直接损失了增加基本养老金的机会。
73、参保人员到法定退休年龄，养老保险累计缴费满15年，可办理退休。
74、职工本人对《职工缴费核定单》核对无误，签字加按手印。
75、达到办理退休申报条件是需要具备：达到法定退休年龄且累计缴纳社保年限达到15年。只有这两个条件都达到后，即可办理退休申报。
76、如果工作地是该职工唯一社保参保缴费地的，在工作地办理退休。如果户口属于外埠的，要确认退休地，方可办理退休审批。多地缴费的，需要结合各地实际情况，判断职工退休地点。
77、目前国家规定退休年龄是男性是满60周岁、女员工是满50周岁、女干部是满55周岁。部分特殊工种可以办理提前退休，男年满55周岁、女员工是满45周岁，女干部是满50周岁。
78、注意：因职工医疗保险缴费年限不满足在职转退休的，窗口会告知单位要求职工一次性补缴，方可办理医保退休。本单位应当及时通知职工，职工拒不补缴的，应当给予书面确认。
79、核定养老金标准。本单位携带职工档案和《XX市城镇从业人员退休审核表》（一式两份），养老保险业务窗口打印的《职工缴费核定单》，《社会保障卡》以及《退休证》，到养老保险退休核定窗口核定养老金标准，窗口出具《养老金核定单》。
80、本单位携带职工档案和《XX市城镇从业人员退休审核表》（一式一份），养老保险业务窗口打印的《养老金核定单》复印件，填写《医疗保险在职转退休变动单》办理。
81、退休之前，一定要确认好人事档案最早记载的出生时间，与身份证上出生时间是否一致；如果社保涉及跨区缴费，确认是否已经合并账户；如果涉及到视同缴费年限认定，确认是否做了工龄认定；如果涉及特殊历史经历、特殊工种，确认档案中关于历史经历的材料是否齐全。因此，在退休前一定要做好准备，算好基本养老金的账，再退休！
82、一次性独生子女父母奖励金（一般标准为2000元）。
83、一、什么是法定退休年龄？
84、领取社会保障卡。本单位到医疗保险相关窗口领取退休职工的《社会保障卡》。
85、每年一次性报销采暖费。
86、按照现行退休办理的手续，不过并不是到达退休年龄的当天办理退休，而是当月办理。也就是说，即使你是1月1日到达退休年龄的，也应当跟1月31日到达退休年龄的人一样在1月份办理退休手续。
87、第一步：企业退休经办人，到退休审批部门办理退休审批手续。
88、第一，单位职工退休由单位协助办理。
89、户口本复印件
90、（三）提前核定养老保险缴费情况。
91、女性。女工人足龄50周岁，女干部足龄55岁，特殊工种45周岁，病退45周岁。
92、全国各地退休审批手续略有差异，以沈阳退休审批为例，仅供参考。具体应以当地退休审批部门具体要求为准。
93、按照一般的惯例，当职工到达法定的退休年龄时，会提前一个月，即生日的上个月(特殊工种或病退人员办理退休由于审核程序多丶时间更长，需要提前三个月)向单位人事部门或档案代理部门提交书面退休申请，并同时递交身份证丶近期免冠照片等相关材料。