十年树木百年树人辨析
1、十年树木，百年树人。培养人才是最重要的。
2、十年树木，百年树人
3、【解释】树：培植，培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。
4、树长得再高，落叶还是要回到树根.
5、因此，这句话意味着只有培养好的人才，国家、国家和家庭才能成功、繁衍和继承。古云：江山时代，后继有人，新一代取代旧一代。只有这样，人类才能继续繁衍生息。
6、比喻：培养和教育一个有能力的人，要依靠学生自身的努力，通过老中青两代的参与，才能成功地培养一个人。隐喻是指训练一个人的能力的过程。培养人才是一个长期的方案，这也是一个比喻。
7、【出处】《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”
8、树木失去根基就不会再生长，人没有志向是不会有大的作为.
9、寓意：国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。古人云：江山代有后人出，一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。
10、首先，“十年树木，百年树人”的意思是教育人成才，是一个漫长辛苦的过程，绝不能也不会一蹴而就。一棵树，十年成材，而一个人则要几十年才能成才。讲育人之艰辛
11、“十年树木，百年树人”意在形容教育的成本巨大。这句话到今天也不过时，教育需要大量的金钱和精力，对于父母和社会来说成本远高于植树。出于一种游戏心态，我想对这句话的含义进行再解读。“十年树木，百年树人”可以用来形容人性的可塑性和伪善。即从植树开始，经过十年才可以判断出树木是否成材，这十年间，树木出现的任何倒伏、歪斜都会宣告“树木”的失败；同样，一个人，要等到他百年之后才能盖棺定论，这时总结他的一生才能判断出当初的培养是否达到了预期，有的人年轻时走了很多弯路，中年奋起，此后成为道德的坚定捍卫者，又有的人善于伪装，给人以良善的印象，在潜伏隐忍多年之后，遇到可以肆意妄为的时机，本性暴露，这是“树人”的失败，但是百年之后才被发现。
12、意思：比喻要使小树成为木料需要很长的时间，而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。
13、【语法】复句式；作分句；含褒义，表示培养人才很不容易
14、一棵小树变成木头要花很长时间，培养一个有能力的人需要更多的时间。这是一个长期计划，并不容易。
15、最后，“树无根不长，无志不立”，也是以树喻人，人有志，如树有根，做人胸无大志，就不能干成大事业。讲立志酬志的重要性。
16、十年树木，百年树人比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。
17、树：栽培，栽培。培养人才是一种长期战略，这是一种比喻。这也表明，培养人才并不容易。
18、【示例】西人都知道～，我们应该把培养人才这件大事抓好。
19、出处：《管子·权修第三》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。一树一获者，谷也；一树十获者，木也；一树百获者，人也。”
20、树：培植，培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。比喻：培养教育一个人才，靠学生自己努力，培养要经过老、中、少三代人的参与才能将一人培养成功，比喻培养人才过程。也比喻培养人才才是长久之计。还表示培养人才很不容易。
21、十年的时间可以培育一棵树木,一百年的时间才可以使培育一个人才.
22、其次，“树高百尺，落叶归根”，是说一个人一生，不管你走多远，有多大的成就，也不能忘了自己的根本，忘了自己的出生地，自己的家乡。以树喻人，不要忘本。
23、十年树木，百年树人。比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。因此，这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。古人云：江山代有后人出，一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。